Implementeer praktische training en standaardiseer operationele procedures

Om de professionele vaardigheden van het productiepersoneel in de frontlinie te verbeteren, de bedrijfsprocessen verder te standaardiseren en het veiligheidsbewustzijn van de medewerkers te versterken,Yilida-verpakkingspeciaal een veiligheidstraining gehouden. Medewerkers bestudeerden gezamenlijk de veiligheidsvoorschriften. Deze bijeenkomst had betrekking op alle medewerkers binnen het bedrijf en concentreerde zich op kernonderwerpen zoals de praktische werking van functies, veiligheidsnormen, beroepsethiek en zakelijke samenwerking.

Tijdens de trainingssessie benadrukte de manager van het bedrijf de voorzorgsmaatregelen en bedieningsprocedures voor verschillende apparatuur, zoals papieren hoekbeschermers en honingraatpanelen, en herinnerde hij elke werknemer eraan om uit de buurt van de apparatuur te blijven wanneer de machine in werking is. Er mag niet worden geanalyseerd terwijl de machine draait en men moet voor de eigen veiligheid zorgen. De training duurde 2 uur. Tijdens de bijeenkomst bespraken en brachten medewerkers actief problemen aan de orde waarvan zij dachten dat ze zich in hun werk zouden kunnen voordoen. Ze wisselden van gedachten over lastige punten, procesoptimalisatie en materiaalgebruik. De manager beantwoordde elke vraag één voor één.

Aan het einde van de bijeenkomst motiveerde Manager Gao de medewerkers, waarbij hij benadrukte dat medewerkers de kernkracht zijn die de ontwikkeling van het bedrijf aanstuurt. We moeten producten van hoge kwaliteit leveren aan de kopers, en het bedrijf zal de werknemers volledig ondersteunen bij het bereiken van vooruitgang in de behoeftenhiërarchie van Maslow. Momenteel heeft het team voldaan aan de behoeften op het gebied van fysiologische, veiligheids- en sociale behoeften. In de toekomst zal het iedereen helpen de behoeften van respect en zelfrealisatie te verwezenlijken, en samen met het bedrijf te groeien en ontwikkelen.

Deze trainingssessie werd met succes afgerond, waardoor het veiligheidsbewustzijn van de medewerkers van het bedrijf effectief werd versterkt en een goed platform werd geboden voor leren en communicatie. In de toekomst zal ons bedrijf regelmatig verschillende vaardigheden en systeemtrainingen geven om het uitgebreide bedrijfsniveau van werknemers voortdurend te verbeteren en de hoogwaardige ontwikkeling van de onderneming te bevorderen.